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  • Module e-learning:

    Déjouons les stéréotypes

    Chez Aparentière, nous croyons que les stéréotypes sont au coeur des inégalités de genre. C’est pourquoi, pour agir à la racine des inégalités professionnelles, nous proposons un e-learning concret, basé sur les mises en situation, sur comment déjouer les stéréotypes.

    Je regarde la vidéo de présentation
  • Les chapitres du module e-learning

    La Fresque du sexisme

    Chapitre 1 / Les stéréotypes, qu’est-ce que c’est ?

    Au programme:

    • Se rendre compte que nous en sommes toutes et tous emprunts (et que c'est normal !).
    • Partager les stéréotypes qui touchent les hommes et les femmes.
    • Explication détaillée de l’origine des stéréotypes
    La Fresque du sexisme

    Chapitre 2 / Les stéréotypes, à la racine des inégalités de genre

    Au programme

    • Comprendre la mécanique des inégalités de genre ( stéréotype / préjugé/ discrimination )
    • Explication de chaque étape de cette mécanique avec des théories et expériences sociologiques
    • Quizz pour savoir reconnaître différentes situations professionnelles
    La Fresque du sexisme

    Chapitre 3 / Les stéréotypes, à la racine des comportement sexistes et d’autre formes de violence

    Au programme

    • Comprendre en quoi les stéréotypes amènent à des comportements sexistes
    • Comprendre le continuum du sexisme
    • Passer en revue la pyramide des violences sexistes et sexuelles
    La Fresque du sexisme

    Chapitre 4 / Déjouez les stéréotypes

    Au programme

    • Comprendre les avantages de la mixité professionnelle
    • Identifier les bonnes pratiques pour promouvoir la mixité et gaire progresser l'égalité femmes/hommes en entreprise
  • Notre pédagogie

    🛠 Du contenu vidéo

    pragmatique

    pour découvrir rapidement les notions clés

    💬 Mises en situations

    pour ancrer et

    apprendre en s’amusant

    ✅ Quizz et et jeux interactifs

    pour valider ses

    apprentissages

    🎯 Infographies

    téléchargeables

    pour garder en

    sytnthèse les notions apprises

  • Comment cela fonctionne ?

    1

    Envoi d'un lien pour accèder au contenu elearning (SCORM)

    2

    Durée de 30 minutes à 1h selon vos besoin

    3

    Suivi et partage des résultats

  • Nos intervenantes pour cet e-learning

    Marie-Charlotte Parfait

    Marie-Charlotte

    Fondatrice et formatrice

    Co-Conception de formations autour de l'égalité professionnelle, la parentalité, l'équilibre pro/perso, la progression des carrières, le sens au travail, la prévention des burnouts

    Roxane

    Roxane

    Formatrice, experte égalité femmes/hommes

    Roxane est experte en sensibilisation égalité F/H, et lutte contre les violences sexistes et sexuelles, cofondatrice la fresque du sexisme

  • Echangeons sur votre projet !

    Nous vous recontactons dans la journée, posez-nous toutes vos questions !

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    Aparentière est un organisme de formation hybride certifié Qualiopi, dédié au management, à la santé mentale, à l'égalité F/H et la parentalité.

    La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie « Actions Formation ».

    Je télécharge le certificat

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Contactez-nous, on adore vous entendre et vous lire : mariecharlotte@aparentiere.com / 06.27.68.33.23

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